只有把员工的利益与公司的发展捆绑起来，那公司的发展才指日可待。比如华为的全员股份制，就是将公司的利润与员工的利益捆绑，让员工为自己干而不仅仅是为公司出力赚那点工资。
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最后一次编辑于 2023年11月17日
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